9/2/2004,內(nèi)容不足，而又時間托得苦長的培訓結(jié)束后，我與十九位同仁被分派到它的一家下屬企業(yè)，安排車間實習。
　　由于恰逢旺季，生產(chǎn)緊張，車間的主管人員不愿意讓我們到生產(chǎn)線上打亂生產(chǎn)秩序。工廠就安排我們對全廠進行衛(wèi)生清潔，我們整天做的就是拖地板、擦窗子，整整兩個周，玻璃纖塵不染也得天天如此。站在四樓的窗臺上，扳著鋁合金窗扇，我覺得自己就象一掛在 
窗邊的風箏，頭腦麻木得都懶得想如果鋁合金窗拉槽不結(jié)實掉下去會怎么樣之類的問題，卻想干脆跳下去算了。好容易熬完兩個周，我們被派到倉庫去，開始還好，倉庫積壓了一些退貨，我們就進行分拆，對一些塑件進行清潔，覺得自己的勞動還是很有價值的�？�20個大學生每天能做多少事情啊，這些很快就做完了。倉庫管理人員就安排我們倒庫，把一個個電熱水器從四樓倒到三樓，我們象螞蟻搬家一樣，用了近一周的時間，把偌大一個樓層堆積的貨物，置換了一遍。心想，現(xiàn)在還能鼓搗什么呢？也該讓我們到生產(chǎn)線上實習了吧。但很快我們接到命令了，把剛搬好的東西在樓層內(nèi)再重新排位置，其中有一堆公司剛開業(yè)時進的不合格原料，我們剛費了兩天功夫搬好，又讓我們重新搬回去。那東西都是陶瓷的，非常重，有的一個人都搬不起來。有的學生不高興了，向有關(guān)人員反映，得到的自然是一頓批評。領(lǐng)導嚴厲要求：放下大學生的臭架子，倉庫就是為了給你們找點事情做，讓自我感覺良好的大學生知道自己也不過如此，沒什么了不起的�！安灰�說你們的勞動有沒有價值，公司會發(fā)工資給你們的！”你別說這招真的非常有效，那些日子，我們是全廠最苦最累的，但我們的薪水連民工的一半都沒有(因為該企業(yè)是個集體企業(yè)，執(zhí)行國家對大學畢業(yè)生見習期的規(guī)定，第一年每月好象是300多塊吧)，他們從技術(shù)學校招的技工同樣是剛上班，但他們的工資比我們高好多，所以我們走在到公司的路上，�？吹接械墓と藢ξ覀冎钢更c點，我估計他們說的肯定是我們有多么凄慘，以后堅決不讓自己的孩子上大學，每次下班我?guī)缀醵际锹浠亩�逃�?
　　車間實習結(jié)束后，我被分到了企管部，正當暗自慶幸那些毫無意義的生活終于結(jié)束了時，卻發(fā)現(xiàn)自己連個辦公的地點都沒有。他們原先有四個辦公人員，但只有3張桌子，一個跑外勤的就坐在沙發(fā)上辦公，客人來了就得讓座，他不在的時候我就坐，可我在辦公室什么事情都沒安排，就只有枯坐在那里。企管部部長看了就不高興了，說，你傻呆在那里干什么，出去拖地去。一會地板拖完了，他又說了，拿根竹竿，把墻角的蜘蛛網(wǎng)夠一下。我抱著竹竿看了半天也沒看到哪里有蜘蛛網(wǎng)，部長就又說話了，你怎么這么笨呢，這么高的房子你看得見么，用竹竿只管每個角落夠一下就是啦。兩天下來，部長看夠了我挨批時那張長臉，把我換到了另外一個部門。大家都為我可惜，企管部管采購，是那個企業(yè)比較好的一個部門，我為自己缺乏圓滑付出了代價。
　　但我要感謝這次車間實習，在踏入社會之初，它告訴我在自己能夠制訂規(guī)則之前，我們要做的就是要遵守前人的規(guī)則，否則就要為自己的個性吃苦頭。社會上存在著代際償還的機制，我們回避不了在位人員對我們的歧視與訓練，就如同他們當初無法回避這樣的歧視與訓練一樣。我們所能做的就是去忍受，去服從，只有學會了服從的人才能去管理別人就是這個道理。所以在面對刁難與磨練時我們要培養(yǎng)一個良好的心態(tài)。記得我們一起實習的有一個學機械的同學，他的目的非常明確，想做一名營銷人員，他對實習的態(tài)度也值得我欽佩。最苦、最累的活，因為大家之間的沖突而誰都懶得去承擔的工作，他都會主動地去做掉，在極度的疲勞下，他的臉色非常蒼白，我覺得他透支了自己的體力，似乎隨時都會倒下去似的。他付出的也得到了回報，主管實習的人對他評價很高，刻意安排他到銷售部去實習，并最終被銷售部選用，達到了自己的目的。我們一起的還有一個女生，累得偷偷得哭鼻子，但他在大家面前象個男孩子一樣工作，希望大家不要因為她的性別在工作安排上對她形成歧視，她的目的也實現(xiàn)了。而幾個象我這樣的，標榜個性的人得到的也是最少的。你可以說，社會總是給謙虛的庸才機會，但結(jié)果都一樣，就是我們得不到機會。
　　在那段日子里，陸續(xù)地聽了好多同學或同事的同學實習的凄慘經(jīng)歷，心理倒也很快就平衡了，人的這種比較的心理真的很奇怪的。我聽說，我熟悉的一個學新聞專業(yè)的心氣特別高的女孩子在一家區(qū)級電視臺見習，整整三個月，沒有動手寫過一篇文章，她的工作崗位就是廁所，清掃全臺的廁所。我以后再也沒見過她，也不知道她的近況怎么樣了，她那近乎極端的付出是否有了收獲。有時侯我常想，我們的社會到底是怎么了，為什么那么多人對大學生有成見，這是每代人踏上工作崗位一定要付出的代價么？大學生一定要把自尊心摔到地上，然后才能溶入社會么？
　　我想這幾年這樣的事情應該少了，但如果我們新人真的不幸碰到了這樣的“禮遇”，我們不妨多一點寬容和理解，畢竟那些在我們的頭上高高舉著煞威棒的人也曾受過同樣的“禮遇”。忍者神龜，優(yōu)勢群體對弱勢群體高調(diào)唱得都是很響的，對付他們的辦法，最有效的還是順應他們，快速穿越他們，然后去展開自己的事業(yè)。